师资队伍
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  师资情况
     学院组建以来,院长于瑞华一再表示师资队伍建设的重要性,大力实施“人才兴校”战略,经过不断的努力,现已形成了一支结构优化、特色明显、符合高职教育办学要求、整体实力较高的教师队伍,为学院实现全国知名”的办学目标提供了可靠的人才保障。
     截止2016年5月,教职工640人,专任教师295人,副高以上职称教师159人,“双师素质”教师275人,硕士以上学位教师206人,兼职教师154人,聘任区内大中型企业客座教授16名,专业带头人29名,骨干教师76名,省级教学名师3人,教学团队5个,并涌现出一批“享受国务院特殊津贴”、“入选313人才工程”、等优秀教师。
    近3年来,先后选派4名青年教师赴美国、新加坡培训学习,24名专业带头人、业务骨干到区外兄弟院校培训学习,国内培训人数达330人次,到企业挂职锻炼教师达470人次。
 学院始终把科研工作纳入教学部门年度计划,贯穿工作始终。近3年评审立项自治区级教科研课题 40项,院级教科研课题 129项,横向课题36项;教师在各种刊物上公开发表论文423篇,其中核心期刊上公开发表论文 70篇;获中国实用新型专利项目10 项。
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